Diferans ant HRM ak jesyon pèsonèl
Gen kèk ki di ke pa gen okenn diferans debaz ant Jesyon Resous Imèn ak jesyon pèsonèl. Ekspè sa yo di ke de tèm yo - HRM ak jesyon pèsonèl - pa gen okenn diferans nan siyifikasyon yo, epi yo ka itilize interchangeable. Oke, gen anpil ekspè ki te vini ak anpil diferans ant de la.
Jesyon pèsonèl konsidere yo dwe plis administratif nan lanati. Jesyon pèsonèl fondamantalman kontra avèk anplwaye yo, pewòl yo ak lwa travay yo. Nan lòt men an, Jesyon Resous Imèn kontra ak jesyon nan fòs travay la, ak kontribye nan siksè yon òganizasyon an.
Jesyon Resous Imèn pale sou nan yon sans pi laj pase Jesyon pèsonèl. Li te s èd ki HRM enkòpore ak devlope ladrès jesyon pèsonèl. Li se Jesyon Resous Imèn ki devlope yon ekip anplwaye pou yon òganizasyon.
Jesyon pèsonèl ka konsidere kòm reyaktif, nan sans ke li bay enkyetid ak demand jan yo prezante yo. Okontrè, Jesyon Resous Imèn ka deklare yo dwe aktif, menm jan li konsène nan devlopman kontinyèl nan politik ak fonksyon pou amelyore mendèv yon konpayi an.
Lè nou konsidere ke jesyon pèsonèl endepandan de yon òganizasyon, Jesyon Resous Imèn se yon pati entegral nan yon konpayi oswa yon òganizasyon.
Yon moun kapab tou vini nan tout diferans ki genyen nan aspè motivasyonèl. Pandan ke jesyon pèsonèl gen tandans motive anplwaye yo ak konpansasyon, rekonpans ak bonis, Jesyon Resous Imèn gen tandans bay motivasyon nan resous imen, estrateji efikas pou fè fas a defi, gwoup travay, ak kreyativite travay.
Jesyon pèsonèl konsantre sou administrasyon moun. Okontrè, konsantre nan premye nan Devlopman Resous Imèn se bati yon kilti dinamik.
Rezime
1. Jesyon pèsonèl kontra avèk anplwaye yo, pewòl yo ak lwa travay yo. Nan lòt men an, Jesyon Resous Imèn kontra ak jesyon nan fòs travay la, ak kontribye nan siksè yon òganizasyon an.
2. HRM fondamantalman kontra ak devlope ladrès jesyon pèsonèl. Li se Jesyon Resous Imèn ki devlope yon ekip anplwaye pou yon òganizasyon.
3. Pandan ke jesyon pèsonèl yo konsidere yo dwe reyaktif, Jesyon Resous Imèn deklare yo dwe aktif.
4. Jesyon pèsonèl konsantre sou administrasyon moun oswa anplwaye yo. Nan lòt men an, konsantre nan premye nan Devlopman Resous Imèn se bati yon kilti dinamik.
5. Jesyon pèsonèl endepandan de yon òganizasyon. Okontrè, Jesyon Resous Imèn fòme yon pati entegral nan yon konpayi oswa yon òganizasyon.
- Diferans ant CNBC ak Fox Biznis - 3 oktòb 2011
- Diferans ant dlo distile ak dlo bouyi - 30 septanm 2011
- Diferans ant McDonalds ak Burger King - 30 septanm 2011
mwen panse ke sa a se yon bon sit 4 konnen tout bagay sou sijè a mèsi 4 ede m '...... ..
kenbe smyling
Mwen renmen diferans lan ak konprann li trè byen, di ou mèsi anpil .sit yon sit trè itil.
Sit sa a ta dwe coz pi renmen m 'mwen jwenn nòmalman tout bagay mwen bezwen nan li.
Mèsi anpil pou asistans ou sa vle di anpil
MÈSI POU ÈD OU ... .. MALGRE MWEN PA GEN PYÈS REZÈV MEN OU MERITE LI ... MÈSI KKKKKKKSSS
Ou te fè jou mwen di ou mèsi anpil pou repons yo
seryezman, sit sa a ap ede administratè yo e menm elèv yo sou rechèch yo e menm kou travay ...
sa a se pwochen gwo mèt la mèsi anpil
Prabhat mesye ekselan travay mesye
Sa a se pè, mèsi
bèl repons, reyèlman mèsi
mèsi mwen renmen li anpil, ak renmen diferans ki genyen ak konprann li trè klè.
Li se sit ki pi itil pou elèv oswa manadjè mèsi anpil pou sit Maker la.
Mèsi, bèl repons.
Repons ekselan. Se pou Bondye rekonpanse ou pou efò ou yo.
mèsi
Mèsi pou repons yo
Vrèman, li se soo anpil itil m ':-) chak n tout bagay defini nan fason trè gud .thankuu
Kudos ou ap fè sa ki byen
Mèsi ki te trè itil
Enfòmasyon trè itil. Mèsi anpil
enfòmasyon an te trè itil mèsi anpil
Mwen byen kontan ak atik ur epi mwen jwenn tout benefisye pou rechèch ak pwojè yo.
Mwen tande pa mande ou yon èd nan tout nòt ki enpòtan ak dokiman ou santi ou se urtentic nan kou mwen Bsc nan fakilte nan syans jesyon nan kat kou nan prim lan nan bakaloreya degre nan procument
Se yon reyalite ke mwen te youn nan moun ki te echwe pou pou konprann distenksyon ki genyen ant Jesyon Resous Imèn ak Jesyon an pèsonèl. Men, bagay sa yo yo te atikile, mwen kapab kounye a wè ki jan diferan de sa yo ye.
Mèsi anpil
Henry.
Itil